Vzdelávanie s osobným prístupom od roku 2005
Fakty o vzdelávaní a službách

SWOT v prehľade

SWOT ponúka odborné vzdelávanie, rekvalifikácie a firemné vzdelávanie. Samostatná ponuka 12 kurzov je určená zamestnancom poskytovateľov sociálnych služieb.

Tri kategórie vzdelávania

12 kurzov pre sociálne služby

Každý z 12 kurzov má rozsah 60 hodín (1 hodina = 60 minút), prezenčnú alebo online formu a cenu 1 140 € s DPH. Termín a prihlásenie sa dohadujú individuálne.

  1. Praktické využívanie odborných znalostí v sociálnych službách

    Ako preniesť odborné poznatky a interné postupy do každodennej práce? Účastníci sa učia vybrať vhodný postup podľa potrieb prijímateľa, vysvetliť svoj výber a vyhodnotiť jeho výsledok.

  2. Práca s informáciami v sociálnych službách

    Pri odovzdávaní zmeny záleží na tom, aby sa správna informácia dostala včas k správnej osobe. Kurz rozvíja schopnosť vyhľadať, overiť, spracovať a bezpečne odovzdať údaje potrebné na výkon práce.

  3. Riešenie problémov v pracovnom procese v sociálnych službách

    Kurz učí systematicky riešiť prevádzkové problémy, ako sú neúplné odovzdania zmeny, nejasné rozdelenie úloh alebo opakované oneskorenie dohodnutej pomoci.

  4. Tvorivé a pružné myslenie v sociálnych službách

    Účastníci sa učia hľadať nové možnosti, keď zaužívaný postup prestane vyhovovať. Precvičia si tvorbu nápadov, ich úpravu pri zmene okolností a overenie návrhu v malom rozsahu.

  5. Samostatné rozhodovanie v sociálnych službách

    Kurz pomáha pracovníkom vybrať primeraný postup v situáciách, keď majú viac možností alebo neúplné informácie. Dôraz kladie na hranice kompetencií, bezpečnosť a rešpektovanie voľby prijímateľa.

  6. Tímová spolupráca v sociálnych službách

    Na podpore jedného prijímateľa sa často podieľajú ľudia z rôznych profesií a zmien. Kurz ukazuje, ako zosúladiť ich úlohy, včas si odovzdať potrebné informácie a riešiť rozdielne názory.

  7. Aktívny prístup k práci v sociálnych službách

    Kurz rozvíja iniciatívu pri bežnej práci. Účastníci sa učia včas všimnúť prekážku, navrhnúť uskutočniteľný krok a dotiahnuť dohodnutú úlohu v rámci svojej roly.

  8. Zvládanie záťažových situácií v zariadeniach sociálnych služieb

    Kurz pomáha pracovníkom reagovať na pracovný tlak, náročné rozhovory a konflikty. Účastníci si precvičia, ako rozpoznať preťaženie, upokojiť vlastnú reakciu a včas vyhľadať podporu.

  9. Zodpovednosť pri práci v sociálnych službách

    Kurz sa venuje spoľahlivému plneniu záväzkov a tomu, ako postupovať pri nesplnenej úlohe alebo chybe. Dôraz je na včasnom oznámení situácie, náprave a poučení pre tím.

  10. Komunikácia s kolegami v sociálnych službách

    Kurz rozvíja zrozumiteľnú komunikáciu medzi kolegami a profesiami. Účastníci si nacvičia kladenie otázok, overovanie porozumenia, poskytovanie spätnej väzby aj riešenie nedorozumení.

  11. Prispôsobenie sa zmenám v sociálnych službách

    Kurz pripravuje pracovníkov na zmeny rozpisu, zavádzanie nových postupov alebo úpravy v organizácii práce. Účastníci si precvičia, ako si ujasniť nové podmienky a zachovať kontinuitu služby.

  12. Vzdelávanie a organizácia učenia v sociálnych službách

    Kurz pomáha pracovníkom naplánovať si vlastné vzdelávanie popri pracovných zmenách a preniesť nové poznatky do praxe. Účastníci si vyskúšajú techniky porozumenia, zapamätania a overenia pokroku.

Financovanie

Možnosť financovania podľa schémy DM – 18/2025 závisí od pracovnej pozície, oprávnenosti témy a aktuálnych podmienok MPSVR SR. Príspevok nie je automatický ani garantovaný.

Aktuálne podmienky MPSVR SR

Kontakty

Vzdelávanie: Ing. Mária Vnuková, 0948 870 872, vnukova.swot@gmail.com. Kancelária: Ivana Krasku 14, 934 01 Levice, vnukova.swot@gmail.com, 0948 870 872.

Textové podklady

llms.txt · Úplný textový prehľad

Termíny kurzov potvrdzuje koordinátorka vzdelávania. Kontaktný formulár pripravuje e-mail, ktorý návštevník odošle zo svojej e-mailovej aplikácie.